這本<最有生產力的一年>在上次這篇<為的是博客來逢7最高會員優惠之不務正業主婦本月閱讀清單（2016年10月）>其實已經露過臉了，只是遲遲還沒有寫下讀書筆記分享給大家（因為本書實在太厚）。本書比我預期所花費的時間又多了一些的原因大概在於，老實說，這並不是一本很輕鬆的書，特別是如果你想要認真了解關於提升生產力的方式，以及真的了解自己在時間運用方面的問題的話，你會需要花費一些時間咀嚼文字和反思自己的生活細節。

首先，這是一本很有趣的書，作者Chris Bailey運用實驗的方式了解如何提升生產力這件事，透過寫部落格的方式留下記錄，加以研究並且分享。

Chris Bailey曾在TED上的演講（內容大致說明了本次的「生產力」研究計畫）：

一般人對於「生產力」的定義無非就是做越多事情越好，但是在這本書中，所謂的「生產力」講得卻是「你成就了多少」。也就是「你需要更聰明地工作、更有效地管理時間、專注力和精力」（p.21）。在現在這個太多飾物足以讓我們分心的時代，顯然是非常困難的任務。不過，作者相信，我們必須克服浪費時間的毛病，否則將會對自己的工作失去掌控權，甚至生活一團亂。

本書一共有八部（26章），好像天龍八部？以下先就前半部做一些心得摘要分享：

1.在如何聰明地工作上，作者下了一個結論：「並非每件事情都同等重要」，完成重要的事情要比完成很多件事情來的有「成就」。而到底什麼是重要的事情？這件事情必須是和你的工作和價值觀密切相關聯的。你要思考的是，做這件事情會帶給你的價值有多少，如何才能利用這少數的工作帶給你最大的價值。

2.「三的法則」思維習慣。作者提到3這個數字的奇妙之處（夠大–>足以讓你放入想要完成的任務。夠小–>讓你認真思考什麼才是重要的）。如果每週或者每天都能夠聚焦在處理好三件工作上，在思緒複雜的時刻，也都能夠幫助你更明白目標，然後成功。

3.早起一定工作效率比較好是個迷思，因為每個人都有自己的生理黃金時段。相信大家讀過不少書籍都是在談早起的好處，所以要工作有效率的話，似乎只有調整生理時鐘成為晨型人才有可能。但作者推翻這種說法，經過他親身實驗，他覺得每個人應該都要觀察自己的「生理黃金時段」，將自己精力最旺盛的時候用來處理對自己影響最大的任務。

4.人人都會犯的「拖延病」有機會可以治癒。我們會把一項工作往後拖延，表示這項工作是我們不感興趣的工作，或者是至少過程無趣的工作。這類工作除了可以花錢請人代勞之外，如果得要自己做的話，可以試試轉圜的機制，也就是先了解是什麼造成拖延的原因，運用一些小技巧，改變誘發拖延的因素，像是找個好地點完成該項工作，在生理黃金時段完成這項任務，制定詳盡的計畫，不斷想著這件事情是很有意義的，當然做完這件事情之後記得犒賞自己。

5.正視網路對生產力的傷害。我覺得作者把網際網路形容成大腦的糖果店的比喻實在十分生動，畢竟網路世界能夠及時提供給大腦的刺激太多了。仔細想想，自己是不是經常不小心就在FB.電子郵件.新聞網站上面隨便就閒晃了30分鐘以上？不知不覺就浪費掉許多時間。因此，作者建議：處理重要事情時最好不要連網，甚至提倡把上網當作一件奢侈的享受，而不是日常生活的必需品。

6.不是花越多時間在某件事情上面，你在那件事情所得到的成就（成果）就越好，關鍵在精力和專注力。也就是說，越重要的事情，其實應該要強迫自己在短時間之內一定要完成，反而能夠達到更好的效果。更何況工時過長也只會讓拖累工作效率而已。

7.「刪減」和「移除」不必要的事物。其中包括學會說「不」。作者重申，來者不拒的人生，只會讓生活陷入低回報的活動之中，我們需要把力氣留給我們覺得人生中最重要的那些事情。必要時，將任務外包或是委託他人完成，像是雇用助理、虛擬助理、實習生或是一個團隊，都可以幫助你將力氣放在更重要的事情上。書中提出一個建議對我來說到是個蠻新的點子：雇用不同時區的人。作者雇用的助理住在另一個時區，他們正好可以分工（分時段）處理工作。我之前沒想過這樣的點子，以往總是會侷限在「求相同」的想法，這點倒是頗為啟發我的。

你想要擁有怎樣的生活品質？你對人生有什麼期望想法？那都不能錯過如果增進工作生產力類的書籍。目前讀這本<最有生產力的一年>一半，說真的，還沒有到太過驚艷的那種感覺（也可能是讀過這類型書籍太多了），且待我再繼續讀完後半部，再來做最後的結論吧～

對了，看完這篇，也試著列出三件今天對你來說最重要的事情，試著完成它們，跟無關的事情大方的說「不」吧（眨眼）。

(文末附註：本次使用圖片為免標示出處的CCO圖片喔）